Поддержать команду Зеркала
Беларусы на войне
  1. По поручению Лукашенко Вооруженные силы привели в высшую степень боевой готовности — начата проверка
  2. В Столбцовском районе горело «Великое княжество Сула»
  3. Стало известно имя лауреата Нобелевской премии мира в этом году
  4. ISW показал карту прямых и скрытых атак России в Европе — какие страны чаще оказывались под ударами
  5. Резко вырос интерес к «недружественной» стране. Появилось новое исследование настроений беларусов — рассказываем
  6. Александра Шакутина отпустили из СИЗО — «Наша Ніва»
  7. Весьма неожиданное банкротство. С долгами не справилась фирма, у которой, казалось бы, не может быть проблем
  8. Аналитики ISW привели свои аргументы, почему Путин «не заинтересован в мирном и справедливом завершении войны в Украине»
  9. Маршрутка сначала врезалась в трактор — в МВД дополнили информацию о ДТП с шестью погибшими в Светлогорском районе


Зарплата каждого третьего работника Беларуси — 33% — недотягивает до 800 рублей в месяц. Это следует из данных Белстата. Речь про суммы до уплаты налогов. То есть тех, кто на руки получает такие суммы, может быть больше.

Фото: pixabay.com
Снимок носит иллюстративный характер. Фото: pixabay.com

Белстат дважды в год — в мае и ноябре — публикует данные о распределении работников по размерам начисленной зарплаты. В статистике не учитывают микроорганизации и малые организации без ведомственной подчиненности.

По последним подсчетам, в мае зарплата от 800,1 до 1000 рублей была у 15,7% работников, от 1000,1 до 1500 рублей — у 28,2%, у остальных — выше 1500,1 рубля.

Получается, что зарплата до 1000 рублей была в мае почти у половины работников — 48,7% (опять же речь идет про суммы «грязными», то есть до уплаты налогов), у остальных — выше этой суммы.

Примечательно, что средняя зарплата в Беларуси в мае составила 1419,6 рубля (сумма по данным Белстата до уплаты налогов). Как так вышло, что почти половина работников имеют до 1000 рублей, а средняя зарплата превышает 1400 рублей? Здесь нужно учитывать особенности расчета номинально начисленных средних заработков. Начисленный фонд зарплаты за месяц делится на количество работников. К примеру, в фирме работают 20 человек. 15 из них получают 400 рублей, а 5 — 4000. Но средняя заплата в компании будет 1300 рублей, несмотря на то, что большая часть сотрудников имеет заработок намного ниже среднего.